În luna ianuarie 2022 a fost lansat și și-a început implementarea Proiectul 101007766 „Abordarea angajării informale în Asia: construirea de soluții post-COV19 pentru precaritate prin studii de caz bazate pe dovezi despre Bhutan, Laos, Maldive, Myanmar, Filipine, Thailanda și Vietnam (LABOUR)”. Proiectul este realizat în cadrul programului H2020-MSCA-RISE-2020 cu suportul Comisiei Europene.

Proiectul este coordonat de Universitatea din Tallinn (Estonia). Universitatea de Stat din Moldova împreună cu Dublin City University (Ireland), Stockholms Universitet (Sweden), Iscte – Instituto Universitário de Lisboa (Portugal), Latvijas Universitate (Latvia) și Marmara University (Turkey) sunt parteneri în cadrul proiectului.

Activitățile proiectului cuprind vizite de studii ale profesorilor și studenților din țările partenere, participări în activități științifice și de cercetare axate pe tematica proiectului „Abordarea angajării informale în Asia: construirea de soluții post-COVID19 pentru precaritate prin studii de caz bazate pe dovezi despre Bhutan, Laos, Maldive, Myanmar, Filipine, Thailanda și Vietnam (LABOUR)”.

Perioada de implementare a proiectului este 2022-2023.

Published marți, 22 februarie 2022

Anunțuri și Comunicate

Anunț cu privire la concursul Burse de merit 2020 pentru studenții ciclului I și II

Participă la competiția de acordare a Burselor de merit 2020 şi fii unul dintre tinerii care vor intra în posesia unei burse de merit finanțate din...

Evaluarea ANACEC a cursului „Educatie pentru Drone” la USM: undă verde către dezvoltarea organizațională

Procesul de evaluare a Programului de Formare Profesională Continuă „Educatie pentru Drone” care s-a desfășurat în perioada 27-29.05.2020 la Universitatea de Stat din Moldova a fost...

Gest de sprijin al Asociației Studenților Vietnamezi în lupta cu COVID-19

La data de 3 iunie curent, în fața blocului principal al Universității de Stat din Moldova, în prezența Prorectorilor și a Decanilor Facultăților USM, a avut...

Universitatea de Stat din Moldova 2026 © All Rights Reserved